近日，衢江区人民检察院被评为2013年度区级文明单位，这是我院连续第三年获此殊荣。我院坚持把深化文明创建工作作为推动单位向更高层次发展的新动力，围绕“快乐生活、文明工作、和谐发展”理念，通过“抓领导、抓学习、抓活动、抓成效”创造性开展文明和谐单位创建活动。 

　　一、高素质队伍彰显文明检察。我院以干部队伍建设为龙头，严格按照“潜心干事业、静心升能力、用心带队伍、精心强管理、真心守规则”的“五心”原则，通过中心组学习、干部网络学习、作风整顿、理想信念教育、 群众路线教育活动、中层干部竞争上岗、岗位技能大练兵等系列活动，提升干部队伍政治理论素养、驾驭能力、感召效力和团队合力，增强干部执法为民、秉公执法意识，进一步提升干部队伍在人民群众中的形象。 

　　二、服务发展展现文明风采。我院始终坚持“以人为本、执法为民”宗旨，着力强化服务理念，完善服务规范，拓宽服务领域，开展检察文化建设，改进工作作风，积极倡导优质文明服务，通过建设衢州市首个标准化案件管理办公室，开通QQ预约诉讼代理人业务、制作发放诉讼代理人联系卡等便民服务项目。 

　　三、回馈社会树立文明形象。我院通过兢兢业业履行职责来回馈社会对检察工作的支持和帮助。一方面依法打击各类刑事犯罪，将严重暴力犯罪、毒品犯罪和食品安全犯罪作为打击重点，始终保持严厉打击的高压态势；积极推行刑事和解、检调对接、不捕不诉案件说理等办案机制，最大限度地化解社会矛盾；开展职务犯罪主题教育警示活动，进机关、学校、企业、农村发资料，贴海报，开展现场交流会活动；强化法律监督，尤其在社区矫正的脱管问题以及“毒驾”人员驾驶证注销方面取得了显著成效。另一方面，热心公益事业，积极组织干警开展“爱心一日捐”、“五水共治”等捐款活动，各类捐款达3万余元，为新农村文化建设捐书500余册，这些活动激发了检察干警回馈社会的责任心，也树立了良好的检察形象。 

　　四、检察文化烘托文明底蕴。我院高度重视通过营造积极上进的文化氛围，丰富干警精神世界。成立了青年联谊会，开展拓展训练，组织模拟司法考试，极大地丰富了年轻干警的业务生活。同时，在院网上建设检察文化专栏、学习教育专栏等板块，供广大干警业余时间“充电”,提高科学文化素养。 

　　在文明和谐单位创建工作中，衢江区院将精神文明与物质文明两手抓，找准契合点，选准载体，谱写出了检察工作和谐发展新篇章。